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Gesetzlichen Rahmen für neue Arbeitszeit- und Arbeitsortformen schaffen

Neue Arbeitszeit- und Arbeitsortformen sollen in einen gesetzlichen Regelungsrahmen überführt werden. Dieser soll vor Überforderung und Entgrenzung schützen und zugleich Freiraum für die individuelle Ausgestaltung der Arbeit lassen.

OffenArbeit & Löhne
Der Akzeptanztest

Prüfen, ob ein gesetzlicher Regelungsrahmen für neue Arbeitszeit- und Arbeitsortformen geschaffen wurde und ob dieser sowohl Schutz vor Überforderung und Entgrenzung als auch Freiraum für die individuelle Ausgestaltung der Arbeit vorsieht.

Die Zusage im Wahlprogramm

Deine Stimme für den Norden. Wahlprogramm zur Bundestagswahl 2025Die Wirtschaftskrise meistern: Starke Unternehmen und gute Arbeit in allen Regionen des LandesTechnologischen Wandel gestalten, gute Arbeit und Mitbestimmung sichern
- Wir wollen, dass neue **Arbeitszeit- und Arbeitsortformen** in einen gesetzlichen Regelungsrahmen überführt werden. Dieser muss vor Überforderung und Entgrenzung schützen, aber genügend Freiraum für die individuelle Ausgestaltung der Arbeit lassen.

Gesetzlicher Stand: Offen

Zu dieser Zusage liegt noch keine abschließende Gesetzesbewertung vor.

Abstimmung und Wahlversprechen

Wie passen Zusage und Stimmverhalten zusammen? Ein potenzielles Spannungsfeld ist kein bewiesener Wortbruch. Zur Einordnung →

0 belegte Vergleiche · Gesetz × Kriterium × Fraktion

Noch kein belegter Vergleich für diese Auswahl

Es kann ein eindeutiger Schlussabstimmungsbeleg, eine Fraktionsposition oder eine veröffentlichte Gesetzesverbindung fehlen. Daraus folgt weder Übereinstimmung noch Widerspruch.

Was Gesetze daran verändern

0 Verknüpfungen mit Quellenbelegen.

Die Spur ist noch offen

Sobald eine Gesetzesverknüpfung vorliegt, findest du sie hier mit ihrer Originalquelle.